Охрана здоровья и безопасность персонала
Компания AVer Information Inc. имеет сертификат OHSAS 18001 с 2007 г. В соответствии действующими нормами мы стремимся отвечать всем строгим требованиям производственной гигиены и безопасности труда, закрепленным законами и международными стандартами, и обеспечивать для сотрудников безопасность и гигиеничность на рабочих местах. Нашей целью является отсутствие происшествий. Мы стандартизируем все административные процедуры, связанные с контролем химических веществ и отслеживанием безопасности, разрабатываем программы быстрого реагирования и внедряем их в свою ежедневную деятельность. Кроме того, мы регулярно проводим оценку рисков, чтобы выявить потенциальные опасности и принять меры для их профилактики в целях исключения угрозы безопасности жизни, повреждения имущества и нанесения ущерба окружающей среде.
Охрана здоровья и безопасность персонала
Корпоративная миссия компании AVer звучит следующим образом: "Нашей целью является развитие сферы развлечений и продвижение эффективных средств общения людей. Мы стремимся быть глобальной корпорацией, которая способствует прогрессу в обществе". Осуществляя свою деятельность в различных странах и регионах, мы инициативно содействуем гармоничному и непрерывному развитию общества и окружающей среды. Принципы социальной ответственности компании AVer соответствуют местным, национальным и международным законам и нормам. Также эти принципы строго согласуются с корпоративной культурой компании AVer, в основе которой лежат такие качества, как гуманность, самоанализ, саморазвитие, честность и целостность. Помимо этого, главными корпоративными ценностями компании AVer являются практичность, принесение пользы, преданность своему делу и служение людям. Чтобы гарантировать непрерывность развития, мы открыто сотрудничаем и устанавливаем прочные связи с нашими акционерами, благодаря чему компания AVer считается организацией, заслуживающей доверия. Сотрудники компании AVer поддерживают следующие принципы и поступают в соответствии с ними:
- Защита прав потребителей.
- Защита прав и благосостояния сотрудников, стремление к созданию здоровых отношений в коллективе.
- Тщательный отбор деловых партнеров и стремление к установке длительных взаимовыгодных отношений с ними.
- Преданность руководству и защита интересов акционеров.
- Выделение ресурсов на защиту окружающей среды для гарантии непрерывности нашего бизнеса.
- Стремление к добрым отношениям с местным населением.
- Участие в социальных мероприятиях.
Вклад в развитие общества
Компания AVer Information стремится к развитию сферы развлечений и эффективной коммуникации между людьми. Мы прилагаем все усилия, чтобы служить обществу на основе принципов практичности, создавая ценности и принося пользу. Мы несем ответственность за каждого сотрудника компании AVer, целостность бизнеса, создание ценностей, защиту нашей планеты, служение людям и вклад в общество. Эти идеи мы реализуем с помощью таких мероприятий, как образовательные программы, программы по защите окружающей среды, различные формы благотворительности и пожертвований. Внутренняя система волонтерства также способствует тому, что наш персонал помогает нуждающимся людям.
Образовательные программы
Образование – это лучшее решение для борьбы с бедностью. Компания AVer Information стремится развивать средства интерактивного обучения, которые позволяют сделать образовательный процесс интересным и эффективным. Мы регулярно проводим Тайваньский педагогический конкурс по инновациям в начальных и средних школах, чтобы стимулировать творчество и повышать эффективность обучения, делать этот процесс более интересным. Мы бесплатно поставляем свои документ-камеры в начальные школы в отдаленных регионах, чтобы сократить техническое отставание и сделать возможным электронное преподавание/обучение. Компания также стимулирует своих работников на волонтерство, в рамках которого они участвуют в дополнительном обучении детей из семей с низким уровнем дохода, а также работают над проектом, целью которого является общение с детьми из отдаленных регионов.
Защита окружающей среды
Компания AVer Information организует мероприятия по защите окружающей среды. Наши продукты и процессы строго контролируются на всех стадиях – от разработки, закупки комплектующих и производства до поставки, – чтобы обеспечить соответствие требованиям нормам, связанным с защитой окружающей среды. В офисах и на заводах компании AVer реализованы схемы энергосбережения, снижения уровня углекислого газа и сортировки отходов, которые внедряются по всей организации. Более того, компания стимулирует своих сотрудников и их близких на ежегодное участие в кампании "Очистим наш мир" и мероприятиях по охране экологии. Мы верим, что любое великое достижение начинается с небольших шагов отдельных людей, и потому каждый сотрудник выступает от собственного лица. Мы стремимся привлечь общественное внимание к проблеме защиты окружающей среды.
Благотворительность и пожертвования
Компания AVer Information способствует всеобщему благосостоянию и заботится о малоимущих. Компания регулярно организует акции по сбору донорской крови, книг и одежды, а также быстро реагирует на призывы о помощи при непредвиденных обстоятельствах.
Уважение сотрудников
Корпоративная культура компании AVer нацелена на людей, и ее реализация основана на наличии соответствующих сотрудников. Работники компании AVer отличаются честностью и личностной целостностью, способностью к самокритике и стремлением к саморазвитию. Наша политика отбора персонала заключается в найме и последующем развитии талантливых кадров, которые будут способствовать развертыванию бизнес-стратегии. Кроме равных возможностей для всех кандидатов и гарантии открытого и честного отношения к ним, мы обеспечиваем соответствие занимаемых позиций возможностям сотрудников. Благодаря ведению базы данных компетенции персонала и использованию системы обучения мы гарантируем, что все наши сотрудники будут обладать необходимыми навыками для полной реализации своего потенциала в компании AVer. Нашей обязанностью также является внедрение принципов гуманности для поддержания безопасности и правил охраны здоровья на рабочих местах.
